Kiirlaenuvõlgnike kasv on tekitanud olukorra, kus töötajad ise tahavad saada mitteametlikult palka, leidis ASi Restor juhatuse esimees Arsi Kook.
Ümbrikupalkade kaotamist soodustava töötajate registri loomine on vajalik, kuid ehitusfirma Restor juht pidas oluliseks rõhutada, et alati ei ole ebaausa tasu maksmine ettevõtja soov.
Restor mustalt ei maksa. “Kuna me tõesti ei ole ümbrikupalka maksnud, siis riivab väga selline arvamus, nagu ehitaja tahaks ümbrikupalka maksta,” ütles Kook.
Restoril on kogemusi, kuidas ennast tööle pakkuja küsib võimalust saada mitteametlikku palka. Sama probleemi on olnud ka ettevõtte alltöövõtjatel.
“Kui ta on korralik töötaja, siis üle 1000eurose palga pealt võetakse talt iga kuu nii palju ära, et alles jääb miinimum ja ta ei olegi sellest huvitatud, vaid pigem vingerdab,” rääkis Kook.
Tema hinnangul on kasvanud huvi saada mustalt palka, sest Eestis on väga palju neid, kellel on kiirlaenude võtmisest tekkinud maksehäireid.
Kook märkis, et need inimesed tiirlevad tööturul, otsides võimalusi mustaks sissetulekuks. “Nad võivad olla tublid, aga otsivad eratellijaid, et saaks midagi teha, sest sissetulekut on ju vaja,” kõneles Kook.
Vaja nõustamist. Olukorda aitaks Koogi sõnul lahendada avalik nõustamisteenus, kust saaks abi ja finantsnõustamist. “Kui saaks mõistlikumad tagasimaksmise tingimused, siis saaks võib-olla parema positsiooni ja jalad alla,” lausus Kook.
Võimalikku pakutavat teenust peaks tema hinnangul reklaamima sama suurelt nagu praegu SMS-laene.
TaustVõitlus ümbrikupalkade vastu
1. juulil hakkab tööle elektrooniline tööhõiveregister, mille eesmärk on vähendada ebaseadusliku tööjõu kasutamist, ümbrikupalga maksmist ja suurendada maksude laekumist riigikassasse eelkõige maksudest kõrvale hoidunud ehitusfirmadelt ja toitlustusettevõtetelt.
Maksu- ja tolliameti andmetel saab kolmandik nendes valdkondades tegutsevatest töötajatest ümbrikupalka või tööandjad maksavad neile töö eest ebapiisavat tasu.
Seotud lood
Juulist alustab tegevust töötajate register, millega saab maksuamet õigusi juurde, näiteks võib takistada isiku lahkumist töökohast.
Elektrituru kaootilisus ja hindade ettearvamatu liikumine ei ole täna enam kellelegi üllatuseks. Küll aga võib uudisena tulla, et energiatootmist ja -tarbimist targalt juhtides saavad kodukasutajad hoida kokku suure rahasumma, teenida lisaraha ning enda päikesepargile tehtud investeeringute tasuvusaega kordades lühendada.